“不是一家人，不进一家门”，用这句话来形容湖南省常宁市(县级市)畜牧水产局几年前推行的“进人”原则，再贴切不过了。
近日，有网友在网上爆料，湖南省常宁市畜牧水产局原局长肖齐兴，在退休前将弟弟、儿子、侄儿、外甥媳妇4名亲属招进了本单位，其儿子在上学时就已经进入了事业单位编制。同时，该单位还按干部职工“打分”的高低，安置了数十名干部职工的亲属。
知情人士向法治周末记者透露，干部子女就业，在其他地方“拼爹”、“拼妈”是潜规则，但在常宁市畜牧水产局却曾是盛行一时的明规则。
“满局皆是‘父子兵’”
今年5月以来，一则描述常宁市畜牧水产局进人“关系网”的网帖，开始在互联网上热转。
网帖称，常宁市畜牧水产局是参照公务员管理性质的事业单位，现在局机关在职领薪人员165名。最近几年进入局机关人员50多人，按照有关事业单位录用人员政策，应是逢进必考，可是最近几年进入人员无一人是公开招聘的，全部是找关系进入，而且绝大多数不是专业技术人才，尤其是2009年年底，一次就进了20人，其中局长一家就进了3个亲戚。
“人多事少，人浮于事，甚至有的人未上一天班，工资照领，有的还是在校学生就开始拿工资了。”网帖如此描述。
网帖还附上了该局副科级以上干部亲属在局机关就业人员的名单表，共计50人，占全局在职人数的30%。
网帖反映的情况是否属实？9月19日下午，法治周末记者赶到常宁市畜牧水产局进行调查。
在常宁市畜牧水产局大门口的桌子上，放着一本《常宁市畜牧水产局机关工作人员考勤花名册》，记者细数发现，该局花名册上共有97名工作人员。虽然已经到了上班时间，但直到当天下午3点10分，在考勤册上签到的干部职工只有40人。
工作人员向记者透露，因为当天下午衡东县畜牧水产局到常宁市畜牧水产局进行篮球赛，所以，许多工作人员直接赶到球场看球去了。
在电话中听完记者的来意后，常宁市畜牧水产局局长刘志刚表示，这是前任局长的事情，而且市纪委已经作了调查。之后，刘志刚安排办公室主任李文君接待记者。
记者拿着打印下来的“关系网”网帖，向李文君一一核实起来。
原局长肖齐兴的弟弟肖齐新、儿子肖熠、侄儿肖贵阳确实在单位上班，其外甥媳妇王美凤原在单位上班，现在停薪留职。
分管办公室的副局长刘永生的妻子朱艳辉、儿子刘璐均在局办公室工作。
另外副局长廖解恒、龙仕振、吴洪进，纪检组长唐明生、工会主席吴振文、水产总工程师关建生以及黎才国等4名主任科员、谭年春等7名副主任科员大部分都有妻子、儿子或者女儿在常宁市畜牧水产局系统就业，总计有30多名。目前这些人员大部分还在岗，只有几个人停薪留职、调离或者退休。
“放眼望去，满局皆是‘父子兵’！”在常宁市畜牧水产局刘明(化名)看来，这几年以来，本单位干部“近亲繁殖”现象几乎到了疯狂程度。
“原局长肖齐兴的儿子肖熠读书时就入编拿工资了；副局长刘永生分管办公室，而其老婆、儿子都在办公室工作，这样部门内部开会，岂不成了开‘家庭会议’一样。”刘明对记者说。
对此，李文君回应称，原局长肖齐兴在常宁市畜牧水产局连续担任了14年局长职务，其儿子肖熠是在读大学二年级的时候入编的，但入编时没拿工资，上班后才拿工资；而副局长刘永生的妻子原在文化局工作，后来为了照顾夫妻关系调到畜牧水产局工作，她适合做办公室工作。其儿子大学学的是新闻专业，适合写材料，所以也分在了局办公室工作。
李文君同时解释，为了加强管理，该局规定，副局长的老婆或者儿子、女儿都不能在机关或者下属单位担任股长、站长职务。（法制网）